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Group Work与团战

发表于2019-09-26
刊登于 2015-07-24By 亦龙All, 人生思考, 生活文化, 职场生态

Group Work与团战

cc photo by flickr user Thomas van de Vosse

Group Work 从来都是一件让人头大的事,最主要的原因是一个团队中每人总有各自的想法、各自的性格,组合在一起,难免出现火花,所谓「不怕神一般的对手,只怕猪一般的队友」,团队中若有一些相较地笨拙的队员,更会令整件事雪上加霜。但其实,搞活动与打团战相差无几,那怕有猪队友,仍然可以用团队合作补救,关键在于你究竟知不知道自己的定位,以及自己应该做的事。

在一场团战中,公式的阵式是主坦在前,副坦在旁,输出按自己的攻击範围选择站位,但不前于坦,若有辅助和回复职业则在后。主坦挡下敌方的攻击,半坦看準机会帮忙输出,同时亦不忘帮坦扛线,输出则在坦能保护自己的前提下攻击敌人。Group Work 也是相类似的,我则把成员们分为几类人:

1)杂卒

这个定位比较接近团战的坦克,一般来说,杂兵并不具备很突出的技能,亦不是特别聪明,至少他们的技能在整件事上派不上用场。但是,他们绝对是团队中最重要的一环。他们主要负责任何人都做得到,但任何人都做都是损失的工作,例如:物资採购、场地视察、搬运等等。正因为这些工作谁都办得到,相对而言就是谁去办都是浪费他们的时间,因此,杂卒正好可以担此大任,让相对地拥有专业技能者(战士)可以专注于他们的工作。

2)战士

这个定位就像是团战中的输出,在整个工作过程中,主要的困难都是由战士解决的。他们必然会具备与活动相关的专业技能,例如在一次影片拍摄中,Cam man 就是一个这样的角色。他们是负责整个Group Work 中的主要工作,而这些工作十之八九都是需要相对地专业的技能的。亦正因为战士的责任重大,因此,他们亦只应专注于自己的工作,不应为其他事情过份操心,令自己的工作进度落后,甚至降低work quality。

3)副官

这个定位相当于团战中的补师,他的主要工作是监督所有成员的工作进度,并向主帅汇报。同时,副官多数亦会是团队中的智囊,他们必需心思细密,能考虑到整个工作中所有可能发生的问题,并加以预防、应对,这是因为他们熟悉整个Group Work 的每一个细节,令他们可以全面地考虑整件事。例如举办一场歌唱比赛,副官就要预计比赛当中可能出现的意外(天气不佳、音源出现问题等),并把这些意外对活动的影响减至最低(订立完善的赛规、让参赛者负责自己的音源、準备备用音源等)。副官亦应是团队中最能应付突发情况的角色,因此副官可说是团队遇到难关时的指出方向的人。

4)主帅

这个角色比较像团战中最资深的玩家,他是整个团队中领导者,负责主要的对外工作,也是给予引领团队迈向胜利的人。他们不一定心思细密,也不一定有专业技能,但他们必需是对整个Group Work 最有抱负、最有理想的人。只有想好好完成整个Group Work 的人,才能够带动其他成员向前。当然,主帅亦应该掌握成员的工作进度,这会让主帅能够在关键时刻作最终决定。而主帅亦必需能团结所有队员,若果副官的责任是遇到难关时为团队指出方向,那主帅的职责就是鼓励团队向那方向进发。

一个团队中成员还有很多,但基本上都可以分为以上四种。当然,可以兼任不同职责是常见的,一般来说,杂卒和战士会按照Group Work 的内容而改变位置。假设我精于影片的后期製作(包括剪接、配音等),在举办一场讲座中,我的功用并不大,因此就可能要充当杂卒了。但若果在一次影片拍摄中,那我就变成战士了。当然,假若我对製作动画很有抱负,说不定在这相关的Group Work 中还能成为主帅的角色呢。当然,笔者自问只是杂卒一名,说好的特殊技能一个也没有(哭)。但笔者还是希望,可以见证一次理想的Group Work,就是在主帅定下理念和大方向后,就由副官将这些编成具体方案,然后由战士和杂卒把方案落实。

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